Є поради про те, як виглядати розумнішим, ніж ти є насправді, як виглядати важливішим під час зустрічей, як здаватися, що ти знаєш, про що говориш, навіть якщо ти цього не знаєш, і як заслужити авторитет. стояти в позі влади або займати більше місця під час зустрічей. Але ось що: підробка ніколи не принесе вам успіху в кар’єрі, як наполеглива праця та план кар’єри. Тому що фальсифікація виключає найважливішу частину рівняння – зусилля.
Існує тонка межа між почуттям впевненості та відвертою брехнею. Експерти Forbes Сьюзен О'Брайен і Ліза Квест розповідають про те, коли метод Fake it till you make it корисний, а коли ні.
Коли це допоможе
Багато з нас хотіли б покращити певний елемент свого характеру чи особистості, який, на нашу думку, може стримувати нас. Можливо, ви хотіли б бути більш впевненими, дисциплінованими або амбітними. Якщо ми можемо чітко визначити, що це таке, ми можемо почати зі зміни нашої поведінки, щоб з часом зробити її більш природною.
Наприклад, однією з найпоширеніших проблем, з якою стикаються багато людей, є відсутність довіри. У міру того, як ваш бізнес розвивається або просувається по кар’єрних сходах, вам, швидше за все, потрібно буде провести презентацію в кімнаті, повній людей, запропонувати ідею, продукт або зібрати гроші. Навіть якщо ви знаєте свій матеріал задом наперед, якщо ви не впевнені в такій ситуації, ви все одно можете відчувати нудоту годинами. Є лише один спосіб пройти через це – все одно змусити себе це зробити. Проковтніть свій страх, встаньте та передайте своє повідомлення. По правді кажучи, поки ви повністю не розпадетеся, ніхто навіть не дізнається, як ви нервували в той час, тому що поводилися так, ніби відчували себе інакше.
Те ж саме стосується і тих, хто не є екстравертним. Ідея знайомства та спілкування з новими людьми їх лякає, і, відверто кажучи, їм було б легше в кріслі стоматолога. Але бажання випаруватися і зникнути не покращить шансів на успіх. Замість цього змусьте себе діяти так, ніби ви не боїтеся думки про вимушені розмови, посміхніться і привітайтеся з кимось. Зрештою ви зрозумієте, що багато людей у кімнаті відчувають те саме, що й ви в цих ситуаціях. Відразу це не вийде, але з часом стане легше. Вам може ніколи не подобатися ідея знайомства з новими людьми, але ви можете навчитися не ненавидіти це.
Коли це недоречно
Коли це стосується ваших основних навичок або здібностей. Ви не можете прикидатися компетентним, якщо це не так. Сумна правда полягає в тому, що просто бажання стати кращим у чомусь не має значення: ви або знаєте, як це зробити, або ні. Тут удавання перетворюється на темну сторону брехні.
Ви не можете вдавати, що вільно володієте іноземною мовою, якщо ледь можете зв'язати 2 слова. Ви не можете сказати інвестору, що маєте надзвичайну фінансову хватку, якщо ви майже не вмієте працювати в Excel. Ви не можете сказати потенційному клієнту, що ваш продукт вирішить його проблему, якщо він цього не зробить. Не брехайте про свої можливості або можливості вашої компанії/продукту, тому що якщо ви це зробите і вас розсекретять, ви просто втратите довіру.
Якщо у вас є глибоке бажання щось змінити чи покращити в собі, і ви наслідуєте поведінку, про яку мрієте, зрештою сила звички спрацює. Просто повністю вірте в себе, у свою здатність змінюватися та в те, чому ви це робите. це. Як сказала британська письменниця Софі Кінселла: «Якщо я поводитимусь так, ніби це абсолютно нормальна ситуація, то, мабуть, так і буде».
Як насправді досягти успіху
Талант х Зусилля = Майстерність
Навички х Зусилля = Досягнення
Замість того, щоб намагатися виглядати розумнішим, ніж ви є, читайте більше. Читайте книги про навички, якими ви хочете опанувати, читайте статті, дивіться лекції та навчальні відео, спостерігайте за людьми, які мають ці навички, знайдіть наставників, які допоможуть вам покращити свої навички в цій галузі. Не будь фальшивою. Вкладіть час і енергію, щоб стати справжнім експертом у обраній темі.
Замість того, щоб намагатися виглядати важливішим під час зустрічей, заслужіть повагу. Приходьте на зустрічі вчасно або раніше. Уникайте проведення зустрічей без визначеного порядку денного та цілей. Не перебивайте інших і не говоріть зайвого. Переконайтесь, що кожен голос буде почутий, заохочуючи спілкування за круглим столом. Не будь фальшивою. Станьте кимось, кого інші хочуть запрошувати на зустрічі чи очолити проекти завдяки вашим навичкам спілкування.
Замість того, щоб здаватися розумнішим за всіх, будьте чесними. Не вдавайте, що знаєте всі відповіді. Ніхто не знає. І це нормально. Коли хтось задає вам запитання, а ви не знаєте відповіді, скажіть правду: «Я не знаю відповіді на ваше запитання, але зроблю все можливе, щоб дізнатися і відповісти вам». Не будь фальшивою. Будьте чесними щодо своїх слабкостей.
Замість того щоб приймати позу влади або намагатися зайняти більше місця на зустрічах, будьте собою. Ви справді збираєтеся стояти як Супермен чи Чудо-жінка під час вашої презентації? Вам справді комфортно розставляти свої речі та займати місце двох людей? Не будь фальшивою. Припиніть намагатися бути тим, ким ви не є, і навчіться відчувати себе комфортно з чудовою людиною, якою ви вже є.
Замість того, щоб витрачати час, намагаючись стати тим, ким ви не є, інвестуйте в розвиток навичок і досвіду, необхідних для досягнення успіху в будь-якій кар’єрі, яку ви оберете. Проаналізуйте свої сильні та слабкі сторони, складіть план розвитку кар’єри, знайдіть наставників і зверніться за підтримкою до керівника.
Навчіться бути найкращою людиною, якою ви можете бути, і як відчувати себе комфортно з усіма своїми унікальними якостями. Тому що життя надто коротке, щоб витрачати хоча б хвилину на «симуляцію, поки воно не стане».