Розуміти з півслова. Згладьте гострі кути. Терпіти. Вчасно помічати проблеми у відносинах і намагатися все вирішити, не тиснучи на партнера. Є багато речей, які ми, жінки, робимо за замовчуванням — адже ми для цього «створені». Від цього часто страждають всі: ми самі, партнер, стосунки. Чому це відбувається?
Згадують дні народження всіх членів родини, в тому числі і далеких родичів. Вони знають поіменно не тільки всіх друзів дітей, а й їхніх батьків. Вони відповідають за соціальні зв'язки в сім'ї - не забувають старих друзів, запрошують їх в гості, дотримуються ритуалів спілкування. Вони ініціюють розмови про проблеми у відносинах і переконують партнера піти до сімейного психолога.
Вони документують усе життя родини — фотографують партнера та дітей, а самих на них майже завжди немає. Вони працюють як сімейні терапевти, домашні менеджери, посередники, розрадники, вболівальники та необмежений блокнот, куди всі члени сім’ї можуть заносити інформацію, яку вони не встигають запам’ятати.
Як ви вже здогадалися, таємничі «вони» — це, звичайно, жінки, і кожна з цих дій — постійна непомітна робота, яка лягає на їхні плечі. Робота, яку важко чітко визначити. Праця, завдяки якій злагоджено функціонує весь соціальний механізм — від кожної окремої родини до суспільства в цілому.
Що входить до цієї роботи? Створення та підтримка «затишку» та «погоди в домі», незмінна доброзичливість навіть у найконфліктніших ситуаціях, турбота та підтримка, готовність згладжувати кути та йти на компроміси, готовність служити потребам інших та відповідати за їхні почуття — у загалом, саме те, чого суспільство зазвичай очікує від жінок.
Народжений піклуватися?
Раніше ми думали, що жінки створені для того, щоб допомагати, підтримувати та піклуватися. Ми дізналися, що жінки від природи більш емоційні, тому краще розуміють «ці ваші почуття» та люблять говорити про них. І часто про них багато говорять — «виймають мозок». Ми впевнені, що стосунки, їх розвиток і майбутнє цікавлять саме жінок, а чоловікам вони не потрібні і не цікаві.
Ми сприймаємо як належне ідею, що жінки народжуються багатозадачними та здатними тримати в голові довгі списки справ, як своїх, так і інших, тоді як чоловіки можуть дозволити собі виконувати одне завдання та зосереджуватися на найважливішому.
Однак якщо копнути трохи глибше, то можна виявити, що нескінченна турботливість і характер кота Леопольда - це зовсім не вроджені якості, властиві виключно жіночій статі, а скоріше набір навичок, отриманих в процесі гендерної соціалізації. Дівчата з дитинства вчаться відповідати за почуття і поведінку інших.
У той час як хлопчики грають в активні та динамічні ігри, часто з компонентом агресії та конкуренції, дівчаток заохочують до занять, які розвивають емпатію, турботу та співпрацю.
Наприклад, «дочки-матері» та рольові ігри. Дівчат хвалять за зайнятих господинь, турботливих старших сестер і дочок, а хлопчиків заохочують за зовсім інші досягнення.
Пізніше дівчаток вчать відповідати за почуття хлопців і дбати про їхній емоційний стан — розуміти, що кіски тягнуть з любові, допомагати сусідові по парті, не провокувати своєю поведінкою агресію чи хіть, знати, де промовчати, а де похвалити і підбадьорити, загалом — бути хорошою дівчинкою.
Попутно дівчатам пояснюють, що сфера словесного і сфера емоцій - суто жіноча сфера, абсолютно нецікава чоловікам. Стереотипний чоловік небагатослівний, не розуміє тонкощів душевних переживань, не плаче, не виявляє емоцій, не вміє піклуватися і взагалі не є якимось «м'яким слабаком».
Дорослі дівчата і хлопці продовжують жити за тією ж схемою: вона піклується про нього, дітей, друзів, родичів і соціальне життя сім'ї, а він піклується про себе і інвестує виключно в своє життя. Жіноча емоційна робота пронизує і «змащує» всі сфери життя, роблячи їх комфортними і приємними для інших. І цей твір має мільйон облич.
Що таке емоційна робота?
Почнемо з простого, але дуже показового прикладу. У «Стосунках: робота, яку виконують жінки» (1978) Памела Фішман проаналізувала записи повсякденних розмов між чоловіками та жінками та дійшла дуже цікавих висновків.
Виявилося, що саме жінки взяли на себе основну відповідальність за підтримання діалогу: вони ставили щонайменше в шість разів більше запитань, ніж чоловіки, «гукали» в потрібних місцях та іншими способами демонстрували свою зацікавленість.
Чоловіки, навпаки, майже не цікавляться, наскільки гладко протікає розмова, і не прагнуть її підтримати, якщо увага співрозмовника ослаблена або тема вичерпана.
Якщо подумати, усі ми стикалися з цим у повсякденному житті. Сиділи на побаченнях, ставили питання за питанням і кивали новому знайомому, захоплювалися ним вголос і бажали дізнатися більше, не отримуючи рівної уваги у відповідь. Вони судорожно шукали тему для розмови з новим співрозмовником і відчували відповідальність, якщо діалог починав згасати.
Вони писали довгі повідомлення з висловлюваннями, запитаннями, детальним описом своїх почуттів, а у відповідь отримували коротке «добре» або взагалі нічого («Я не знав, що тобі відповісти»). Щодня запитував партнера, як пройшов його день, і вислуховував довгі історії, не отримуючи у відповідь зустрічного запитання.
Але емоційна робота – це не тільки вміння підтримувати розмову, а й відповідальність за її початок. Саме жінкам найчастіше доводиться заводити розмови про проблеми у стосунках, своє майбутнє та інші складні питання.
Часто такі спроби прояснити ситуацію залишаються марними — жінці або призначають «роздум» і ігнорують, або їй самій врешті-решт доводиться заспокоювати чоловіка
Всі ми, напевно, були в подібній ситуації: ми намагаємося м'яко донести до партнера, що його поведінка нас болить або не задовольняє, але через кілька хвилин виявляємо, що ведемо втішний монолог — «Нічого страшного, забудь, все добре."
Але емоційна робота має багато втілень поза межами складних розмов. Емоційна робота полягає в імітації оргазму, щоб змусити чоловіка відчути себе хорошим коханцем. Це секс, коли хочеться партнера, щоб у нього не зіпсувався настрій. Це планування домашнього і соціального життя сім’ї — зустрічей, покупок, відпусток, дитячих свят.
Це полегшує життя партнеру на внутрішньому літаку. Це жести любові та турботи, зроблені без попереднього запиту партнера. Це визнання правомірності почуттів партнера, повага до його бажань і запитів. Це вираження вдячності партнеру за те, що він робить. Список можна продовжувати нескінченно.
І що з цього?
Гаразд, жінки виконують емоційну роботу, а чоловіки – ні. У чому тут проблема? Проблема в тому, що коли одному з партнерів доводиться нести подвійний вантаж, він може зламатися під цим вантажем. Жінки працюють за двох і платять за це своїм здоров'ям, фізичним і психічним.
Вигорання, депресія, тривога та хвороби, спричинені стресом, — ось те, чим жінки отримують статистичну винагороду за свою важку працю.
Виявляється, постійно думати про інших, планувати, контролювати, запам’ятовувати, нагадувати, складати списки, враховувати чужі інтереси, піклуватися про почуття інших і йти на компроміси – дуже шкідливо і небезпечно.
Однак статистика не менш нещадна і до чоловіків. За даними Бюро статистики Швеції, саме чоловіки почуваються гірше після розлучення — вони більш самотні, у них менш близькі стосунки з дітьми, менше друзів, гірше спілкуються з родичами, коротша тривалість життя, значно вищий ризик суїциду. ніж жінки.
Виявляється, невміння емоційно працювати, підтримувати стосунки, переживати емоції та піклуватися про інших не менш шкідливе й небезпечне, ніж все життя служити іншим.
А це говорить про те, що нинішня модель побудови відносин і розподілу відповідальності в них вже не працює. Настав час змін, чи не так?